Puesto: Es un conjunto de tareas, requerimientos y condiciones de una unidad de trabajo especifica e impersonal, que dentro de una estructura organizacional aporta resultados que han de contribuir al fin de la institución. Descripción de Puesto: Es el identificar las principales características del puesto.
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La norma ISO 9001 2015 considera que las personas competentes cumplen con todos los requisitos de educación, formación, habilidades y experiencias que la empresa determina para cada puesto de trabajo. La educación son los estudios mínimos que una persona debe tener en un determinado puesto …
